Жеребцова Ольга Николаевна (417-37-37)
Жеребцова Ольга Николаевна (417-37-37)
Главный специалист
кабинет 32
телефон: 417-37-37
e-mail: gerebtzova@tunev.gov.spb.ru
приемный день: вторник 15.00-18.00
консультации для руководителей: среда, 10.00-13.00
Должностные обязанности:
-
Организация деятельности образовательных учреждений по прохождению процедуры лицензирования, государственной аккредитации, внесению изменений и дополнений в Уставы образовательных учреждений.
-
Осуществление контроля исполнения образовательными учреждениями регламента по организации и проведению аттестации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений. Обеспечение исполнение государственной функции по предоставлению государственной услуги по проведению аттестации педагогических и руководящих работников образовательных учреждений в межведомственной автоматизированной информационной системе.
-
Обеспечение реализации мер социальной поддержки педагогических работников (организация единовременных выплат молодым специалистам образовательных учреждений; компенсационных выплат на отдых и оздоровление педагогическим работникам, выплат денежного вознаграждения за выполнение функций классного руководства).
-
Ведение учета и выдача бланков строгой отчетности, осуществление контроля по ведению и хранению бланков в образовательных учреждениях. Подготовка архивных сведений по запросам физических и юридических лиц.
-
Подготовка статистических отчетов о численности и составе работников в образовательных учреждениях. Формирование банка данных о работниках образовательных учреждений, наличии вакансий в образовательных учреждениях. Экспертиза штатных расписаний образовательных учреждений.
-
Организация повышения квалификации руководителей образовательных учреждений, формирования резерва на руководящие должности образовательных учреждений.
-
Подготовка материалов на награждения государственными, отраслевыми наградами Российской Федерации, наградами Санкт-Петербурга работников образовательных учреждений Координация мероприятий по участию педагогических и руководящих работников в конкурсных мероприятиях в рамках Приоритетного национального проекта «Образование».
-
Координация деятельности по организации медицинского сопровождения обучающихся (воспитанников) в общеобразовательных учреждениях и учреждениях дошкольного образования.
Заявление на отпуск, компенсация отпуска
Уважаемые руководители!
Заявления на отпуск в 2024 году (компенсацию отпуска необходимо согласовать с отделом кадров по тел. 417 3912) принимаются кадровой службой до 12.12.2024.
О предоставлении сведений 09.12.2024 по запросу
Уважаемые руководители!
Напоминаем о запросе - предоставление сведений об актуализации данных о лицах, имеющих доступ к подсистеме «Контроль трудового законодательства» Государственной информационной системы Санкт-Петербурга «Региональная платформа в сфере труда и занятости». https://nevarono.spb.ru/roo/1-roo/40553-vazhno-poluchenie-dannykh-05-12-2024-vsemi-gosudarstvennymi-obrazovatel-nymi-uchrezhdeniyami.html
Файлы, дополненные сведениями, необходимо представить 09.12.2024 до 17:00 в отдел образования (кабинет 32), в электронном виде (на флэш-накопителе).
Трудовые мигранты. Поручение.
Уважаемые руководители! ФАДН России разработан текст лекции адаптационного курса для иностранных граждан «Содействие адаптации трудящихся-мигрантов, прибывших в Российскую Федерацию в порядке, не требующем получения визы, а также для граждан государств-участников ЕАЭС», памятки и анимационные видеоролики к нему (далее - адаптационный курс). Адаптационный курс охватывает широкий круг тем, включая основы законодательства Российской Федерации, историко-политические и социальные отношения, профилактику терроризма и экстремизма. Основная задача курса - снизить напряжение в миграционной среде и повысить правовую грамотность иностранных граждан - трудовых мигрантов.
Во исполнение поручения Заместителя Председателя Правительства Российской Федерации Т.А.Голиковой от 14.10.2024 № ТГ-П44-34282 о реализации ФАДН России совместно с исполнительными органами субъектов Российской Федерации материалов лекций адаптационного курса направляем в Ваш адрес указанные материалы для организации работы по их внедрению на территории района Санкт-Петербурга (далее - район) в рамках имеющихся полномочий по организации проведения мероприятий, направленных на обеспечение социальной и культурной адаптации мигрантов.
Просим организовать внедрение материалов адаптационного курса в возможно сжатые с максимальным охватом адаптационным курсом целевой аудитории.
С целью ознакомления иностранных граждан с адаптационным курсом направляем Материалы для скачивания, которые размещены в информационно - коммуникационной сети интернет по адресу:
Важно! О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в Санкт-Петербурге
Уважаемые руководители!
Кадровый центр Невского района информирует о том, что начиная с сентября 2024 года, работодатели, численность которых от 35 чел., обязаны информировать государственную службу занятости о выполнении квоты для приема на работу инвалидов, в соответствии со статьей 53 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации" от 12.12.2023 № 565-ФЗ.
Отчет о квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов представляется работодателями, осуществляющими деятельность на территории Санкт-Петербурга, ежемесячно не позднее 10 числа на Единой Цифровой Платформе (ЕЦП, портал «Работа России»).
!!! В случае, если работодатель не выполняет квоту по приему на работу инвалидов, то выделенная вакансия для инвалида должна быть размещена на портале «Работа России», в соответствии со статьей 53 Федерального закона "О занятости населения в Российской Федерации" от 12.12.2023 № 565-ФЗ.
В описании вакансии необходимо указать - квотируемое рабочее место для трудоустройства инвалидов.
!!! Неисполнение работодателем обязанности по выполнению квоты для приема на работу инвалидов, влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от 20 000 до 30 000 рублей; на юридических лиц - от 50 000 до 100 000 рублей.
Нормативные документы:
Федеральный закон "О занятости населения в Российской Федерации" от 12.12.2023 № 565-ФЗ, статья 53.
Закон Санкт-Петербурга от 21.10.2024 № 522-116 "О квотировании рабочих мест для трудоустройства инвалидов в Санкт-Петербурге".
Постановление Правительства №709 от 30.05.2024 «О порядке выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов».
Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях №382-ФЗ от 09.11.2024 часть 1 статья 5.42.
Запрос для всех учреждений. О противодействии коррупции
Уважаемые руководители!
В соответствии с запросом отдела по вопросам государственной службы и кадров администрации Невского района Санкт-Петербурга, на основании запроса Прокуратуры Невского района Санкт-Петербурга необходимо в срок до 09.12.2024 обеспечить предоставление:
- сведений о трудоустройстве в подведомственные учреждения в 2023-2024 годах лиц, ранее замещавших должности государственной (муниципальной) службы, перечень которых устанавливается нормативными правовыми актами Российской Федерации (обязанных предоставлять сведения о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на себя, своих супругов (супруг) и несовершеннолетних детей). Форма для заполнения сведений прилагается.
- копии уведомлений о трудоустройстве указанных лиц в порядке ч.4 ст.12 Федерального закона от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» (с приложением копии почтового отправления). В случае отсутствия такого уведомления укажите отдельно.
Заполненную таблицу в формате Excel и скан-копии уведомлений направлять по адресу электронной почты: Этот адрес электронной почты защищен от спам-ботов. Для просмотра адреса в вашем браузере должен быть включен Javascript..
ВАЖНО! Получение данных 05.12.2024 всеми государственными образовательными учреждениями
Уважаемые руководители!
В целях актуализации лиц, имеющих доступ к подсистеме «Контроль трудового законодательства» Государственной информационной системы Санкт-Петербурга «Региональная платформа в сфере труда и занятости) (далее - подсистема КТЗ), направляем информацию о сотрудниках подведомственных организаций, имеющих доступ к подсистеме КТЗ. Просим актуализировать представленную информацию, указав в «P» столбце слово «действующий» для пользователей, которым необходим доступ к подсистеме КТЗ, и «не действующий», если такая необходимость отсутствует (например, если трудовые отношения с работником прекращены).
Также в целях обеспечения возможностей по созданию и подписанию документов, формируемых в подсистеме КТЗ, электронной подписью просим в перечне лиц, имеющих доступ к подсистеме КТЗ из числа сотрудников подведомственных организаций, проставив слово «подпись» в свободном столбце в строке того пользователя (не более 3 работников в каждой подведомственной организации), который будет наделен полномочиями по официальному ознакомлению с направляемыми в адрес организации документами (наличие электронной подписи у таких пользователей не требуется).
Данные файлы также могут быть дополнены сведениями о лицах, которым необходимо создать доступ к подсистеме КТЗ. Для этого необходимо заполнить столбцы «Фамилия», «Имя», «Отчество», «Должность», «Электронная почта», «СНИЛС» и указать в слова «новый пользователь» в первом незаполненном столбце после внесенных сведений. Обеспечение новых пользователей логинами и паролями для входа в подсистему КТЗ будет на основании представленных сведений. В дальнейшем к подсистеме КТЗ доступ новых пользователей будет осуществляться посредством индивидуальных заявок.
!!! Файлы (для школ ) для актуализации размещены на FTP-школ.
!!! Файлы (для учреждений доп. образования, детских садов) необходимо получить в отделе образования (кабинет 32) 05.12.2024 до 18:00. При себе иметь флэш-накопитель.
Файлы, дополненные указанными сведениями, просим представить 09.12.2024 в отдел образования (кабинет 32), в электронном виде.
Также сообщаем, что для пояснения порядка предоставления сведений, а также для ответов на возникающие вопросы Комитетом по труду и занятости населения 06.12.2024 в 09.30 организовано проведение совещания в режиме видеоконференцсвязи (ВКС).
! Ссылка для подключения участников (Интернет, браузер): https://iva.sats.spb.ru/id/330792651.
Об обеспечении санитарно-эпидемиологического благополучия (поручение)
Уважаемые руководители!
Направляем для работы информацию Управления Федеральной службы по надзору в сфере защиты прав потребителей и благополучия человека по городу Санкт-Петербургу - об основных профилактических мерах, направленных на обеспечение санитарно-эпидемиологического благополучия населения при организации и проведении мероприятий, посвященных Новогодним и Рождественским праздникам.
Информацию о принятых мерах необходимо предоставить в отдел образования администрации Невского района Санкт-Петербурга (кабинет 34, ячейка Жеребцовой О.Н.) не позднее 12.12.2024 года.
Совещание с руководителями и педагогами-психологами дошкольных образовательных учреждений 04.12.2024
Уважаемые руководители ГБДОУ!
04 декабря 2024 в 15.00 состоится совещание с руководителями и педагогами-психологами дошкольных образовательных учреждений. Повестка совещания размещена во вложенном файле.
Место проведения: Государственное бюджетное общеобразовательное учреждение средняя общеобразовательная школа № 651 Невского района Санкт-Петербурга, по адресу: Дальневосточный пр., дом 10, корп. 2.
Начало регистрации в 14.15.
О целевом обучении
Уважаемые руководители!
Направляем вам поступившее из Комитета по образованию письмо проректора по образовательной деятельности федерального государственного бюджетного образовательного учреждения высшего образования «Российский государственный педагогический университет им. А.И. Герцена» о возможности заключения договоров о целевом обучении для информирования заинтересованных лиц.
О размещении информации для организации работы
Уважаемые руководители!
В Документообороте размещена информация ГУ МВД для организации работы.